◆パフとお付き合いいただくことになったキッカケ

私の前任者が採用担当になって間もない頃に、営業担当の田代さんがご訪問くださって、採用全般に関する情報を色々とご丁寧に教えてくださったことをキッカケに、採用のサポートをお願いすることになりました。

初めて担当していただいたセミナーの参加者の中には、当時内定者だった私もいたと知ったときには不思議なご縁を感じました。

◆パフとお付き合いいただいたことで貴社採用にプラスになったポイント

もともと社内で企画していた内定者向けのイベント設計にお力添えをいただいたことで、学生に改めて弊社を客観的に知ってもらい、学生自身が就職活動全体を振りかえってもらった上で、自分軸を見つめ直すイベントにすることができたと思います。

その結果、納得しての内定受諾が増えたと感じています。

◆貴社にとってパフはどういう会社ですか？

 パフさんの尊敬できるところは学生にトコトン向き合う姿勢です。イベントに登壇していただいた際には一人ひとりの言葉を受け止め学生の心を一瞬で掴んでいらっしゃるのを目の当たりにし、感服しました。

田代さん、鬼丸さんをはじめ社員の皆様の飾らないスタンスも共感するところが多く、安心して企画をお任せできるパートナーです。

◆これからのパフに期待されること

私たちは採用活動を通して、学生と企業が両思いになりたいと考えています。

私自身学生の頃、｢就職活動のゴールは内定を貰うことではない｣ということをパフさんから教えていただきました。

忙しい就職活動の中では、いつのまにか企業に合わせた自分をつくり、自分自身が大切にしたいことを忘れてしまうこともあるかもしれません。「就職活動も、自分らしく」。本音に向き合う就職活動を、パフさんと一緒になら学生の皆さんに伝えていけると思っています。

◆パフの担当者に一言

いつも丁寧に相談に乗ってくださるパフの皆さん、実は弊社の社員なのではないかと思うほどハンズのことを理解して下さっていると、お会いするたびに実感しています。

同じ目線に立ってくださるからこそ、私たちのこうしたい！という思いを安心して語ることができています。ありがとうございます。

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

パフさんにお手伝いいただいたのが、ちょうど私自身が入社した2015年からと伺って　おります。

あの時、ハンズが好き！というだけで就活していた私にそれだけではない納得のいく　入社への意思決定へお力添えいただきありがとうございました。

そして昨年、採用担当になったばかりだった私に田代さん、鬼丸さんが前任者の時と

同じように採用についてや学生視点に立った就職活動のお話などを1つずつ

丁寧に教えて下さったこと、暖かいパフの皆様との出会いにとても感謝しております。

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

取材：2019年8月実施