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2019年1月21日【無料:世代特性を掴んだ、定着の為のポジティブ育成とは?】企業、最大のロイヤリティは「仕事が楽しい」!?

更新日:2018.12.21

若年層の定着と活躍へのキモは「仕事を楽しい」と感じさせる事です。

しかし、多くの若年層は「仕事を楽しむ」を受け身で考えがち。
「上司は私たちを楽しい仕事に導くべきだ」「就活中にイメージした楽しい仕事とかけ離れている」等々。
受け身姿勢で仕事が楽しくなるはずが無い現実をしっかりと納得させた上で「仕事の楽しみ」方を教えましょう。

「楽しさや幸福は人それぞれで、捉えどころの無いもの」そう思っていませんか?
最新の研究では、この事に対する研究が進んでいます。
ポジティブ心理学や脳科学、レジリエンス、ウェルビーイングの研究が進んだ事で、「楽しむ」も具体的に体系化できるよう進化をしています。

当セミナーでは、具体的データや研修事例を示しながら進行します。
若手育成の次の一手としてお役立てください!

セミナー概要

・日時:2019年1月21日(月)16:00~17:30(受付 15:30~)
・会場:職サークルセミナールーム
・住所:東京都千代田区飯田橋1-5-9 精文館ビル7階
・地図:https://shokucircle.jp/office/index.html#seminarroom
・最寄り駅:九段下より徒歩5分、飯田橋より徒歩7分

【当日の持ち物】筆記用具、名刺

プログラム

・現在の新人フォロー・若年層研修の問題点とは?
・そもそも、仕事を楽しむとは?
・どうすれば仕事を楽しめるのか?

【解決できる課題】
・新卒、若手社員の離職を減らしたい
・レジリエンス力の高い社員を育てたい
・旧来型の新人育成に問題を感じている

講師紹介

株式会社アドファンス・ラボ 代表取締役 佐藤 真一  ポジティブ心理学コーチ

メーカー系の通信機器販売会社に入社。auショップ店長・マネージャーとして活躍。
2007年にはauショップ店長として月販の“新規契約台数日本一”に輝く。売上も規模も平均的な店舗を“日本一”に導いた_手腕と経験を活かし店舗再建や店長育成に携わる。楽天株式会社を経て、組織開発コンサルティングファームに参画後独立。
株式会社アドファンス・ラボを設立し活動中。ポジティブ心理学やウェルビーイング研究の知見を基にした、ユニークかつ本質的な組織開発コンサルティングや、トレーニングを行っており、「2018年 注目の社長32人」(パレード出版)に選出、テレビ放送[日経CNBC]でも取り上げられた。

【参考】
TV放送[日経CNBC]で紹介放映されました。
↓↓↓ ↓↓↓ ↓↓↓
https://youtu.be/pi1SlRFPwh8